Розробка проекту обліку і аудиту нарахування оплати праці працівникам торгівельних підприємств

Abstract

Кваліфікаційну роботу присвячено обґрунтуванню теоретичних та організаційно-методичних положень, а також розробці практичних рекомендацій щодо нарахування оплати праці працівникам торгівельних підприємств. Проаналізовано питому вага нарахованої заробітної плати штатним працівникам України. Наведено динаміка фонду оплати праці штатних працівників за видом економічної діяльності «Оптова та роздрібна торгівля» та його структуру по кварталах у 2020 році. Досліджено економічний зміст оплати праці та розкрито різні підходи до її трактування. В роботі представлено та проаналізовано функції оплати праці, що виокремлюються науковцями. Обґрунтовано завдання і роль бухгалтерського обліку оплати праці працівників торгівельних підприємств. Розглянуто аудит розрахунків з оплати праці на торгівельному підприємстві та визначено основні його завдання. Розглянуто та проаналізовано діючі законодавчо-нормативні акти, які регулюють питання бухгалтерського обліку та аудиту оплати праці на торгівельних підприємствах України. Обґрунтовано господарські операції з нарахування оплати праці працівникам торгівельних підприємств. Наведено методика нарахування заробітної плати.

Qualification work is devoted to the substantiation of theoretical and organizational and methodological provisions, as well as the development of practical recommendations for the calculation of wages to employees of commercial enterprises. The share of accrued wages to full-time employees of Ukraine is analyzed. The dynamics of the payroll of full-time employees by type of economic activity "Wholesale and retail trade" and its structure by quarters in 2020 are given. The economic content of wages is studied and different approaches to its interpretation are revealed. The paper presents and analyzes the functions of remuneration, which are distinguished by scientists. The tasks and role of payroll accounting of employees of trade enterprises are substantiated. The audit of payroll calculations at the enterprise is considered, the main tasks of wage accounting are determined. The current legislative and regulatory acts that regulate the issues of accounting and audit of wages at commercial enterprises of Ukraine are considered and analyzed. Business operations on accrual of wages to employees of trade enterprises are substantiated. The method of salary calculation is given.