|
Institutional Repository of Polissia National University >
Кваліфікаційні роботи здобувачів вищої освіти >
051 – Економіка >
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://ir.polissiauniver.edu.ua/handle/123456789/14921
|
| Название: | Удосконалення процесу розвитку кадрового потенціалу ТОВ «Софіївка» |
| Другие названия: | Improving the process of developing personnel potential of «Sofiivka» LLC |
| Авторы: | Колесник, Н. М.
Kolesnyk, N. |
| Ключевые слова: | управління
management
кадровий потенціал
personnel potential
зростання
growth
ефективність
efficiency
трудовий потенціал
labor potential
забезпечення
provision
реалізація
implementation
процес розвитку
development process
аналіз
analysis
кадрова політика
personnel policy |
| Дата публикации: | 2023 |
| Издатель: | Поліський національний університет |
| Библиографическое описание: | Колесник Н. М. Удосконалення процесу розвитку кадрового потенціалу ТОВ «Софіївка» : кваліфікаційна робота : спец. 051 «Економіка» / Поліський нац. ун-т, каф. економіки, підприємництва та туризму ; наук. кер. Скидан О. В. – Житомир, 2023. – 40 с. |
| Аннотация: | Систематизовано методичні аспекти діагностики кадрового потенціалу підприємства, зміст та складові формування кадрового потенціалу підприємства, система управління кадровим потенціалом підприємства. Проаналізовано середовище та кадровий потенціал підприємства. Визначено та обґрунтовано забезпеченість підприємства ресурсним потенціалом та обгрунтовано ефективність його використання. Запропоновано ефективні напрями удосконалення управління кадровим потенціалом підприємства.
Systematized the content and components of the formation of the company's personnel potential, methodical aspects of diagnostics of the company's personnel potential, the management system of the company's personnel potential. The environment and personnel potential of the enterprise were analyzed. The provision of the enterprise with resource potential and the efficiency of its use are identified and substantiated. Effective directions for improving the management of the company's personnel potential are proposed and substantiated. |
| URI: | http://ir.polissiauniver.edu.ua/handle/123456789/14921 |
| Располагается в коллекциях: | 051 – Економіка
|
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.
|
