|
Institutional Repository of Polissia National University >
Кваліфікаційні роботи здобувачів вищої освіти >
073 – Менеджмент >
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://ir.polissiauniver.edu.ua/handle/123456789/18376
|
| Название: | Інноваційні підходи до управління персоналом КНП «Радомишльська лікарня» |
| Другие названия: | Innovative approaches to human resource management in the municipal non-profit enterprise «Radomyshl Hospital» |
| Авторы: | Козлова, І. О.
Kozlova, I. |
| Ключевые слова: | управління персоналом
personnel management
охорона здоров'я
healthcare
кадрова політика
HR policy
інновації
innovation
мотивація
motivation
ефективність
efficiency
медичний персонал
medical staff |
| Дата публикации: | 2025 |
| Издатель: | Поліський національний університет |
| Библиографическое описание: | Козлова І. О. Інноваційні підходи до управління персоналом КНП «Радомишльська лікарня» : кваліфікаційна робота : спец. 073 «Менеджмент» / Поліський нац. ун-т, каф. менеджменту та маркетингу ; наук. кер. Місевич М. А. – Житомир, 2025. – 36 с. |
| Аннотация: | У роботі досліджено теоретико-методологічні засади управління персоналом у закладах охорони здоров’я, проаналізовано стан кадрового менеджменту в КНП «Радомишльська лікарня» та визначено ключові чинники його ефективності. Запропоновано інноваційні підходи до вдосконалення системи управління персоналом в умовах сучасних викликів у сфері охорони здоров’я.
The paper examines the theoretical and methodological foundations of personnel management in healthcare institutions, analyzes the current state of HR management at the Radomyshl Hospital, and identifies key factors affecting its efficiency. Innovative approaches to improving the personnel management system in the context of modern healthcare challenges are proposed. |
| URI: | http://ir.polissiauniver.edu.ua/handle/123456789/18376 |
| Располагается в коллекциях: | 073 – Менеджмент
|
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.
|
